|  |
РАСПОРЯЖЕНИЕ Администрации Рязанской области и Управления труда и занятости от 18.03.1997 № 13
"О ПОРЯДКЕ ФОРМИРОВАНИЯ ФОНДА ЗАНЯТОСТИ В ЧАСТИ СБОРА СТРАХОВЫХ ПЛАТЕЖЕЙ"
Официальная публикация в СМИ:
публикаций не найдено
АДМИНИСТРАЦИЯ РЯЗАНСКОЙ ОБЛАСТИ
УПРАВЛЕНИЕ ТРУДА И ЗАНЯТОСТИ
РАСПОРЯЖЕНИЕ
от 18 марта 1997 г. № 13
О ПОРЯДКЕ ФОРМИРОВАНИЯ ФОНДА ЗАНЯТОСТИ
В ЧАСТИ СБОРА СТРАХОВЫХ ПЛАТЕЖЕЙ
В целях повышения полноты сбора средств, а также контроля за правильностью и своевременностью перечисления страховых взносов в фонд занятости повторно доводим Порядок формирования фонда в части сбора страховых платежей в фонд занятости.
1. Все предприятия, учреждения, организации и кооперативы независимо от форм собственности и хозяйствования обязаны зарегистрироваться в качестве плательщиков взносов в государственной службе занятости по месту государственной регистрации.
Документы:
а) сведения о регистрации;
б) свидетельство о регистрации (извещение плательщику) (Постановление № 61/55 от 22.10.1991 п. 3, 4).
2. Тариф страховых взносов на 1997 год устанавливается в размере 1,5 % по отношению к фонду заработной платы, включая выполнение работ по договорам подряда и поручения (Федеральный Закон от 05.02.1997 № 26-ФЗ "О тарифах страховых взносов").
Состав фонда заработной платы дан в инструкции № 89 от 10.07.1995 "Инструкция о составе фонда заработной платы и выплат социального характера".
3. Страховые взносы выплачиваются ежемесячно в сроки, установленные для выплаты средств на заработную плату (постановление № 61/55 п. 8.2).
4. Работодатели ежеквартально представляют отчет в государственную службу занятости по месту регистрации плательщика взносов. Сроки представления отчета оформляются в свидетельстве о регистрации плательщика до 20 числа следующего за кварталом месяца.
Документы:
а) расчетная ведомость по взносам в фонд занятости (Постановление № 61/55 п. 28).
5. Государственная служба занятости населения получила право взыскивать в бесспорном порядке с работодателей суммы сокрытых или заниженных страховых взносов в фонд занятости, а также недоимок, штрафов и иных санкций, предусмотренных законодательством. При взыскании в бесспорном порядке указанных сумм органы службы занятости пользуются правами, предоставленными налоговым органам РФ по взиманию не внесенных в срок налогов (инкассовые поручения). (Закон РФ от 15.07.1992 № 3307-1, Положение о государственном фонде занятости от 08.06.1993 № 5132-1 п. 10).
6. Начисление пени за несвоевременную уплату страховых взносов производится до следующего дня после установленного срока для выплаты зарплаты в размере 0,3 % за каждый день просрочки платежа. (Указ Президента РФ № 08.05.1996 № 685).
7. Для организаций, финансируемых за счет средств бюджетов всех уровней начисление пеней за несвоевременную уплату страховых взносов производится со дня, следующего за днем фактического получения в банках средств на оплату труда работников этих учреждений (Указ Президента РФ от 28.08.1996 № 1274).
8. За несвоевременное представление отчета начисляется штраф 10 % от причитающихся к уплате очередных страховых взносов (Закон РФ от 27.12.1991 № 2118-1 ст. 13 п. 1б, Положение о государственном фонде занятости от 08.06.1993 № 5132-1 п. 10).
9. Контроль за исполнением данного распоряжения возложить на начальника финансового отдела управления Федулову Л.А.
Начальник Управления
В.С.РАБОТКИН
------------------------------------------------------------------
--------------------
| | |
|
