ГЛАВА МУНИЦИПАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ -
САРАЕВСКИЙ МУНИЦИПАЛЬНЫЙ РАЙОН РЯЗАНСКОЙ ОБЛАСТИ
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 26 апреля 2006 г. № 121
ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОЛОЖЕНИЯ ОБ ОПЛАТЕ ТРУДА РАБОТНИКОВ
МУНИЦИПАЛЬНЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ СИСТЕМЫ ОБРАЗОВАНИЯ САРАЕВСКОГО
МУНИЦИПАЛЬНОГО РАЙОНА РЯЗАНСКОЙ ОБЛАСТИ
(в ред. Постановления
Главы муниципального
образования - Сараевский муниципальный район
Рязанской области от 22.10.2007 № 364,
Постановления
Администрации муниципального
образования - Сараевский муниципальный район
Рязанской области от 22.03.2011 № 125)
В соответствии с решением
Сараевского районного Совета депутатов Рязанской области от 30.03.2005 № 104 "Об оплате труда работников муниципальных учреждений муниципального образования - Сараевский район" и во исполнение Постановления главы муниципального образования - Сараевский район Рязанской области от 31.03.2005 № 74 "О порядке применения Единой тарифной сетки по оплате труда работников муниципальных учреждений муниципального образования - Сараевский район (в редакции Постановления главы муниципального образования - Сараевский район Рязанской области от 14.06.2005 № 131), Постановления
Правительства Рязанской области от 24 января 2006 года № 8 "Об утверждении Положения об оплате труда работников государственных учреждений системы образования Рязанской области" (в редакции Постановления Правительства Рязанской области от 6 марта 2006 года № 53) в целях эффективной организации образовательной деятельности в муниципальных учреждениях Сараевского муниципального района Рязанской области и установления единых требований к формированию средств на оплату труда работников образования постановляю:
1. Утвердить Положение
об оплате труда работников муниципальных учреждений системы образования Сараевского муниципального района Рязанской области согласно приложению.
2. Контроль за выполнением настоящего постановления возложить на 1-го зам. главы муниципального образования - Сараевский муниципальный район Елистратова В.Н.
Глава муниципального образования -
Сараевский муниципальный район
В.А.ТОЛМАЧЕВ
Приложение
к Постановлению
главы муниципального образования -
Сараевский муниципальный район
от 26 апреля 2006 г. № 121
ПОЛОЖЕНИЕ
ОБ ОПЛАТЕ ТРУДА РАБОТНИКОВ МУНИЦИПАЛЬНЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ СИСТЕМЫ
ОБРАЗОВАНИЯ САРАЕВСКОГО МУНИЦИПАЛЬНОГО РАЙОНА РЯЗАНСКОЙ
ОБЛАСТИ
(в ред. Постановления
Главы муниципального
образования - Сараевский муниципальный район
Рязанской области от 22.10.2007 № 364,
Постановления
Администрации муниципального
образования - Сараевский муниципальный район
Рязанской области от 22.03.2011 № 125)
1. Общие положения
4. Воспитателям (старшим воспитателям) дошкольных образовательных учреждений, Домов ребенка в педагогический стаж включается время работы в должности медицинской сестры ясельной группы дошкольных образовательных учреждений, постовой медсестры Домов ребенка, а воспитателям ясельных групп - время работы на медицинских должностях.
5. Право решать конкретные вопросы о соответствии работы в учреждениях, организациях и службы в Вооруженных Силах СССР и Российской Федерации профилю работы преподаваемого предмета (курса, дисциплины, кружка) предоставляется руководителю образовательного учреждения по согласованию с профсоюзным органом.
6. Время работы в должностях помощника воспитателя и младшего воспитателя засчитывается в стаж педагогической работы при условии, если в период работы на этих должностях работник имел педагогическое образование или обучался в учреждении высшего или среднего профессионального (педагогического) образования.
7. Работникам учреждений и организаций время педагогической работы в образовательных учреждениях, выполняемой помимо основной работы на условиях почасовой оплаты, включается в педагогический стаж, если ее объем (в одном или нескольких образовательных учреждениях) составляет не менее 180 часов в учебном году.
При этом в педагогический стаж засчитываются только те месяцы, в течение которых выполнялась педагогическая работа.
8. В случаях уменьшения стажа педагогической работы, исчисленного в соответствии с настоящим Порядком, по сравнению со стажем, исчисленным по ранее действовавшим инструкциям (см. п. 1.2 раздела 1
), за работниками сохраняется ранее установленный стаж педагогической работы.
Кроме того, если педагогическим работникам в период применения ранее действовавших инструкций могли быть включены в педагогический стаж те или иные периоды деятельности, но по каким-либо причинам они не были учтены, то за работниками сохраняется право на включение их в педагогический стаж в ранее установленном порядке.
