|  |
"ПОЛОЖЕНИЕ О ПОРЯДКЕ ПРОВЕДЕНИЯ КОНКУРСА НА ЗВАНИЕ "ЛУЧШИЙ УПОЛНОМОЧЕННЫЙ ПРОФСОЮЗНОГО КОМИТЕТА ПО ОХРАНЕ ТРУДА" В УЧРЕЖДЕНИЯХ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ РЯЗАНСКОЙ ОБЛАСТИ"
(утв. Рязанской областной организацией профсоюза работников здравоохранения, Управлением здравоохранения Рязанской области, Управлением здравоохранения администрации г. Рязани от 03.11.2006)
Официальная публикация в СМИ:
"Рязанский медицинский вестник", № 42, 2006
Утверждено
Рязанской областной организацией
профсоюза работников здравоохранения
Управлением здравоохранения
Рязанской области
Управлением здравоохранения
администрации г. Рязани
от 3 ноября 2006 года
ПОЛОЖЕНИЕ
О ПОРЯДКЕ ПРОВЕДЕНИЯ КОНКУРСА НА ЗВАНИЕ "ЛУЧШИЙ
УПОЛНОМОЧЕННЫЙ ПРОФСОЮЗНОГО КОМИТЕТА ПО ОХРАНЕ ТРУДА"
В УЧРЕЖДЕНИЯХ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ РЯЗАНСКОЙ ОБЛАСТИ
1. Цели и задачи конкурса
1.1. Настоящий конкурс проводится в целях повышения роли общественного контроля за состоянием условий и охраны труда (ОТ), снижения количества и тяжести несчастных случаев на производстве, профессиональной и общей заболеваемости, сохранения жизни и здоровья работников.
Основными задачами конкурса являются:
- активизация деятельности профсоюзных органов и служб по ОТ в обеспечении прав работников трудиться в условиях, соответствующих требованиям ОТ;
- профилактика производственного травматизма и профзаболеваний для каждого рабочего места;
- обмен опытом работы по ОТ среди учреждений здравоохранения.
2. Обязательные условия для участия в конкурсе
2.1. Наличие в учреждении, в соответствии с рекомендациями, утвержденными Постановлением исполкома Генсовета ФНПР от 30 мая 1996 года № 38, Федеральным законом "Об основах охраны труда в Российской Федерации" от 17.07.1999 № 181-ФЗ, Постановлением Минтруда РФ от 13.01.2003 № 1, не менее трех обученных уполномоченных по ОТ.
2.2. Наличие в учреждении коллективного договора или соглашения, содержащего мероприятия по улучшению условий труда, профилактике травматизма и профзаболеваний.
2.3. Наличие в профкоме методических материалов и нормативных актов по ОТ.
3. Порядок организации и проведения конкурса
3.1. Конкурс на звание "Лучший уполномоченный по охране труда" проводится ежегодно. Проведение конкурса организуется профкомами учреждений здравоохранения, обкомом профсоюза работников здравоохранения при участии городского и областного управлений здравоохранения.
3.2. Для организации и проведения областного смотра-конкурса утвердить комиссию из представителей УЗО и областной организации профсоюза.
Конкурсная комиссия:
1. Степанова Т.П. - председатель комиссии, председатель обкома профсоюза работников здравоохранения Рязанской области;
2. Большова Т.В. - заместитель председателя комиссии, зам. начальника управления здравоохранения Рязанской области;
3. Низов А.А. - заместитель председателя комиссии, начальник управления здравоохранения г. Рязани;
4. Тишков В.И. - инженер по охране труда и техники безопасности УЗО Рязанской области;
5. Егоров А.Г. - технический инспектор ЦК профсоюза работников здравоохранения по Рязанской области.
Материалы представляются в конкурсную комиссию до 20 января следующего года в обком профсоюза. Комиссия рассматривает представленные материалы и определяет кандидатуры трех лучших участников. Окончательно победитель утверждается на совместном заседании президиума обкома профсоюза и Коллегии УЗО.
Определение лучшего уполномоченного проводится по представленным показателям его деятельности с учетом предыдущего года в соответствии с приложением.
3.3. Для участия в конкурсе учреждения организуют работу избранных уполномоченных по ОТ. По истечении конкурсного года профсоюзные комитеты совместно со службами ОТ (совместными комиссиями по ОТ) организаций подводят итоги работы уполномоченных по учреждению (используя показатели их работы согласно Приложению). На основании показателей определяются лучшие уполномоченные по ОТ в каждом учреждении, которые поощряются за свою работу соответствующим образом. Не позднее 20 января следующего за конкурсным годом профкомы направляют в областной комитет профсоюза следующие материалы:
- ходатайство профсоюзного комитета о присвоении звания "Лучший уполномоченный по охране труда";
- таблицу показателей работы лучшего уполномоченного учреждения по ОТ;
- отчет профкома по охране труда (форма 9-ти).
3.4. Комиссия по подведению итогов конкурса рассматривает представленные профкомами материалы и вносит предложения Президиуму областного комитета профсоюза и управлениям здравоохранения г. Рязани и области о присвоении звания "Лучший уполномоченный по охране труда" для уполномоченных, занявших 1, 2, 3 места в конкурсе.
3.5. Обком профсоюза и управление здравоохранения принимают решение по предложениям комиссии и определяют меры материального и морального стимулирования участников конкурса, занявших первые три места.
3.6. Занявшие первые три места в конкурсе награждаются Совместными Почетными грамотами Управления здравоохранения Рязанской области и Президиума обкома профсоюза работников здравоохранения. Кроме того, победители награждаются денежными премиями: за первое место - в размере 2000 рублей; за второе место - 1500 рублей; за третье место - 1000 рублей.
3.7. Результаты конкурса доводятся до сведения членов профсоюзных организаций области.
Приложение
1. Наименование учреждения _______________________________________
2. Почтовый адрес ________________________________________________
3. Количество работающих в учреждении:
всего _________________________________________________________
членов профсоюза ______________________________________________
4. Освоено средств на ОТ, тыс. руб. ______________________________
5. Количество уполномоченных по ОТ:
всего _________________________________________________________
приняло участие в конкурсе ____________________________________
6. Показатели работы участника конкурса, уполномоченного по ОТ,
за ___ год: ______________________________________________________
Фамилия, имя, отчество ___________________________________________
Должность, профессия _____________________________________________
Общий стаж работы в учреждении ___________________________________
Оценочные показатели работы уполномоченного
профсоюзного комитета по охране труда
---T--------------------------------------------------------------------------T------¬
¦NN¦ Показатели ¦Кол-во¦
¦пп¦ ¦ ¦
+--+--------------------------------------------------------------------------+------+
¦ 1¦Количество проверок по вопросам охраны труда, проведенных с участием¦ ¦
¦ ¦уполномоченного. ¦ ¦
+--+--------------------------------------------------------------------------+------+
¦ 2¦Количество нарушений, выявленных уполномоченным: по соблюдению правил¦ ¦
¦ ¦техники безопасности, при использовании имеющегося в учреждении¦ ¦
¦ ¦оборудования, электроснабжения, транспортных средств; в содержании рабочих¦ ¦
¦ ¦мест, проходов, пешеходных дорожек, территории учреждения; в обеспечении¦ ¦
¦ ¦спецодеждой, средствами индивидуальной защиты, молоком; по соблюдению¦ ¦
¦ ¦требования инструктажа по технике безопасности, обучению (наличие¦ ¦
¦ ¦инструкций по профессиям и видам работ, периодичность и качество¦ ¦
¦ ¦проведения инструктажа, регистрация его в журналах); в соблюдении¦ ¦
¦ ¦Положения о расследовании и учете несчастных случаев на производстве. ¦ ¦
+--+--------------------------------------------------------------------------+------+
¦ 3¦Количество представлений, выданных должностным лицам, по устранению¦ ¦
¦ ¦выявленных нарушений. ¦ ¦
+--+--------------------------------------------------------------------------+------+
¦ 4¦Количество предложений по улучшению условий труда, внесенных¦ ¦
¦ ¦уполномоченным в комиссии по ОТ и подготовке колдоговора. ¦ ¦
+--+--------------------------------------------------------------------------+------+
¦ 5¦Количество несчастных случаев на производстве, расследованных с участием¦ ¦
¦ ¦уполномоченного профкома по охране труда в учреждении (в % к количеству¦ ¦
¦ ¦несчастных случаев). ¦ ¦
+--+--------------------------------------------------------------------------+------+
¦ 6¦Количество жалоб, заявлений работников по вопросам условий и охраны труда,¦ ¦
¦ ¦предоставления льгот за работу во вредных условиях труда, рассмотренных¦ ¦
¦ ¦уполномоченным. ¦ ¦
L--+--------------------------------------------------------------------------+-------
------------------------------------------------------------------
--------------------
| | |
|
